取得进展他们在中捕获进度。系统收集这些数据汇总并分析团队的进度。不是专家的话而是基于客观数据。信息来源单一问题很难为每个人组织一个高效的工作流程。员工可能无法访问服务器或可以向他们提供建议的其他团队的专家。如何解决将项目及其所有信息存储在一个地方并始终可用很重要。就是一个适合这种情况的平台。只需单击次您就可以找到所需的信息而无需等待专家的回答。员工和客户的反馈问题您无法在工作中快速联系到某人在冷却器中没有足够的对话。
如何解决在工具中您可以在工单上留下评论附加文件讨论 手机号码数据库 工作时刻而无需切换到即时通讯工具。您还可以设置客户反馈让他们访问他们需要的知识库页面。在实施以与远程团队合作时我们寻找什么当客户向我们提出组织远程团队的请求时我们强调人员及其互动始终比流程更重要。选择和设置是一门技术活有一定的规则和算法。这大大简化了任务。因此对我们来说真正的挑战是入职与团队合作。
入职是向人们介绍新软件为每个人定制简而言之一个人有效地参与工作。在公司成长的任何阶段都很重要毕竟这样每个员工都可以从软件中获得最大利益。对我们来说重要的是在我们工作之后团队没有误解和分歧。因此我们在团队中的角色分配上投入了大量时间。在中这个问题很容易通过详细的工作计划和在员工中分发任务卡来解决。每个企业都有自己的细微差别工具可以根据您的需求进行定制。